Poslovne pogodnosti dualnog obrazovanja
Recept za uspeh nemačkog dualnog sistema: sistematsko preklapanje naučno orijentisane obuke u školi sa praktičnom obukom u privredi.
- Sistematsko obezbeđivanje potrebe za kvalifikovanim radnicima
- Srednjoročni i dugoročni razvoj kadrova
- Smanjenje troškova obuke za novo osoblje
- Minimiziranje rizika od zapošljavanja neodgovarajućeg kadra
- Povećanje motivacije i lojalnosti kompaniji
- Obuka po meri za poslodavce i polaznike
- Produktivni učinak polaznika
- Preuzimanje društvene odgovornosti
- Poboljšanje imidža kompanije
- Aktivno učešće poslodavca u obrazovnom procesu